基于信任的家族企业职业经理人制度设计研究

作者简介

叶素文，江西南丰人，高级人力资源管理师．浙江省首批职业经理人。1992年获昆明工学院(昆明理工大学)工程测量专业学士学位，1997年获西南交通大学管理科学与工程专业(企业管理方向)硕士学位，2012年获西南交通大学管理科学与工程专业(人力资源管理方向)博士学位。 先后在企事业单位、政府部门、高等院校从事工程测绘、企业管理、公务员、高等教育等工作。现为浙江万里学院副教授．主要研究方向为供应链管理、人力资源管理、物流金融。致力于服务地方经济建设，长期从事家族企业管理咨询、培训、经营策划、管理顾问等相关工作。主持或参与国家及省市研究项目6项，主编教材2部，发表学术论文30余篇。

内容简介