任务就是成长的机会/金牌员工双赢之道系列

作者简介

王非庶，毕业于中央民族大学。长期致力于经济管理与职业培训方面的课题研究与相关选题的策划活动，深入洞悉当今企业的发展状况，对员工职业素养的提升方案有独到的见解。 张保文，管理学专业毕业，多年致力于人力资源管理、员工培训研究，著有《公司就是你的船》、《学会认真》、《责任胜于能力》、《老板也在为我们工作》、《职场自助——如何提升你的职场竞争力》、《优秀员工要读的15本书》、《做最棒的员工》、《世界上最伟大的推销员》等多部管理类图书。

内容简介

你是在为自己的未来工作 许多身在职场的人都会思考这样一个问题：你在为谁工作？这样的思考 会产生两种结果，一种是觉得自己在为公司工作，或者说是在为老板工作； 另一种就是认为自己是在为自己工作，而且无论是在什么单位。很明显，这 是两种截然不同的工作理念，也必然产生不同的结果。 对于前一种人来说，这似乎是个再简单不过的问题。他们的逻辑大致是 这样的：我在企业工作，而企业是属于老板的，所以很明显，我是为企业、 为老板工作。至于通过工作学到的知识、积累的经验，他们都把这些简单地 用薪酬加以衡量，他们只关心薪酬的多少，这也是他们工作最大、最原始的 动力。 对于后一种人来说，虽然身处企业，企业也属于老板，这一从属关系同 样存在，但他们更看中的是自己从工作中得到的收获。薪酬当然也是其中不 可缺少的部分，但他们更关注在工作中学到的知识和积累的经验，因为他们 清楚这些才是自己事业大厦最不可缺少的基石，而薪酬就如同这座大厦漂亮 、悦人的装潢一样，随时都可以更换。 这样比较就可以看出，工作是在为自己，为自己一点点地积累财富，一 点点地码高事业的大厦。 所谓“人往高处走，水往低处流”，要想成为一名优秀的员工，首先要 树立正确的观念一工作是人生价值的体现、是人生的存在形式，不管你在哪 里工作、为谁工作，你首先是“工作”，把自己应该做的事情做好，然后才 是为谁而工作的问题。其次要有正确的心态——为自己而不是为老板工作的 正确心态。 聪明的员工明白是在为自己工作，更是在为自己的未来工作。脚踏实地 的耕耘者在平凡的工作中创造了机会，抓住了机会，实现了自己的梦想；而 一心为他人工作的人，只能在等待机会的焦虑中，度过并不愉快的一生。 约翰·格兰特在一家五金商店工作，每周只能赚美元。他刚进商店时， 老板就对他说：“你必须对这个生意的所有细节熟门熟路，这样你才能成为 一个对我们都有用的人。” “一周2美元的工作，还值得认真去做？”与格兰特一同进公司的年轻 同事不屑地说。 然而，这个简单得不能再简单的工作，格兰特却干得非常用心。 经过几个星期的仔细观察，年轻的格兰特注意到，每次老板总要认真检 查那些进口的外国商品的账单。由于那些账单使用的都是法文和德文，于是 ，他开始学习法文和德文，并开始仔细研究那些账单。一天，他的老板在检 查账单时突然觉得特别劳累和疲倦，看到这种情况后，格兰特主动要求帮助 老板检查账单。由于他干得非常出色，以后的账单自然就由他接管了。 一个月后的一天，他被叫到一间办公室。老板对他说：“格兰特，公司 打算让你来主管外贸。这是一个相当重要的职位，我们需要能胜任的人来主 持这项工作。目前，在我们公司有20名与你年龄相当的年轻人，只有你看到 了这个机会，并凭着你自己的努力，用实力抓住了它。我在这一行已经干了 40年，你是我亲眼见过的3位能从工作中发现机遇并紧紧抓住它的年轻人之 一。其他2个人，现在都已经拥有了自己的公司，并且小有建树。” 格兰特的薪水很快就涨到每周10美元，一年后，他的薪水达到了每周 180美元，并经常被派驻法国、德国。他的老板评价说：“约翰·格兰特很 有可能在30岁之前成为我们公司的股东。他已经从平凡的外贸主管的工作中 看到了这个机遇，并尽量使自己有能力抓住这个机遇，虽然作出了一些牺牲 ，但这是值得的。” 员工为老板打工，老板必须付给员工报酬，这是员工价值的一种体现。 但是，除了工资之外，工作中还蕴涵着许多个人发展的机遇。我们在工作中 获得的报酬除金钱外，最大的收获就是经验，还有就是良好的培训、个人职 业素质的提高和个人品德的完善。这些东西，如果我们在企业里工作时能获 得，将会是自己受益一生的财富。这些无形的东西，再多的金钱都买不来。 一位成功学专家曾经说过，一个人应该永远同时从事两件工作：一件是 目前所从事的工作，另一件则是真正想做的工作。如果你能将该做的工作做 得和想做的工作一样认真，那么你一定会成功，因为你正在为未来作准备， 正在学习一些足以超越目前职位甚至成为老板、老板的老板的技巧。 当你拥有了为自己工作的心态，并能以老板的心态来要求自己时，你就 会很快具备做老板的素质。 机遇不在学历，也不在出身和地位，就在我们从事的每一份工作中，如 果我们能够像约翰·格兰特那样，树立起为自己的未来打工的理念，在工作 中不断学习和提升自己的业务素质，那么无论从事什么工作，我们都能找到 施展个人才华的机会。 机会存在于每一项任务中 世界上最大的金矿不在别处，就在我们自己身上，我们却总在别处不断 地寻找。只要我们认真对待我们的工作，珍惜我们的工作，在工作中不断思 考，就能发现机会，创造不同凡响的人生。 有个农夫拥有一块土地，生活过得很不错。但是，他听说要是有块土地 的底下埋着钻石的话，他就可以富得难以想象。于是，农夫把自己的地卖了 ，离家出走，四处寻找可以发现钻石的地方。农夫走向遥远的异国他乡，然 而，却没发现钻石，最后，他囊空如洗。一天晚上，他在一个海滩自杀身亡 。 真是无巧不成书！那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了 一块异样的石头，他拾起来一看，金光闪闪，反射出光芒。他拿给别人鉴定 ，才发现这是一块钻石。这样，就在农夫卖掉的这块土地上，新主人发现了 从未被人发现的最大的钻石宝藏。 你也拥有钻石宝藏，那就是你的潜力和能力。你身上的这些钻石足以使 你的理想变成现实。你需要做的，只是在工作中不断地发挥自己的潜力，做 到最好，机会就会在你的身边出现。 每一项任务都是一次机遇。面对每一项任务，你首先要问的是，自己能 从中学到什么新的知识，积累什么新的经验，这是不是一项挑战，自己是不 是要积聚起更大的勇气，更加精力充沛地去迎接挑战？ 永远不要对别人妄加揣测，更不要妄自菲薄。如果因此而丧失工作热情 ，就会坐失学习和提高的机会，流失让自己更加强大的土壤。要正确认识自 己的任务，把每一项任务都当做一次机会——学习的机会、锻炼的机会和得 到认可的机会。P5-7