
出版社: 中信出版社
原售价: 56.00
折扣价: 35.90
折扣购买: 职场真话:我们要如何选择工作
ISBN: 9787521743944
人才发展专家,独立咨询顾问。 在人力资源领域拥有超过20年的工作经历,长期为企业与个人提供人力资源咨询服务,面试过12000人,深度访谈过2000位中高层管理人员,曾为超过2000位职场人做过一对一咨询。 得到平台课程《怎样成为快速识人的高手》《怎样找准你的职业路线》,共计有超17万人学习。
序一 去跟真实的世界,碰撞出真实的可能 薛毅然 这两年,不少朋友建议我写书,说我有那么多“经 验”,应该让更多人知道,能帮助大家少走很多弯路。 我说:“对于大多数人来说,弯路也是必经之路。 我也一样。” 1 我天生对人特别感兴趣。 上大学的时候,我们班有46个人,看一眼其他人的 作业本, 我就知道是谁的,根本不用看名字。这一方 面跟我记性好有关, 另一方面是我当时的确对字迹和 人的个性之间的关系很敏感,并且感到好奇。 大学毕业后,我在高校做过辅导员,一直跟学生打 交道,也感受到学生是分不同类型的。比如说有一些学 生,我可以直截了当地批评他们,甚至是不讲情面地说 他们,但他们跟我的关系还会特别好;有一些学生就需 要多夸一夸,即使我不得不批评他们, 也要苦口婆心 一些。 硕士毕业后,如果按专业对口找工作,我应该去做 审计或者财务之类的工作。当时有个特别偶然的机会, 我的一个朋友对我说:“毅然,你可以试着做人力资源 的工作。”在2000 年,“人力资源”还是一个比较新 潮的词,大家以前都称其为“人事”。那就试试吧。后 来我真找到一份人力资源的工作。 那我不是学这个专业的怎么办呢?自己看书,也去 参加一些培训课程。令我印象很深的是在一次培训课上 ,老师讲招聘工作其实就是营销,既要给企业做宣传, 让更多人投简历,又要想办法吸引企业满意的应聘者。 也就是说,我在很多时候要主动思考: 这个岗位需要 什么样的人?遇到适合的候选人时,我要怎么说服他来 我们公司工作? 人在不同阶段会有不同的执念。我在这家公司做了 快7年的人力资源工作,但总觉得自己不够专业,想去 咨询公司看看专业的人力资源管理工作是怎么做的。 2007年,我跳槽去了一家咨询公司,成为一名咨询顾问 。在咨询公司里,我的最大收获是, 我开始与大量中 高层管理人员进行访谈,以及参与客户的校招和社招工 作,就是当面试官。这些都使我在短时间内见了非常多 的人。粗略统计一下,在过去的20多年里,我面试过 12000多人, 深度访谈过2000多名中高层管理人员。 咨询顾问的工作经历,使我有机会在短时间内接触 到各行各业、形形色色的职场人,也让我有机会了解到 不同行业、不同类型的公司中有哪些岗位,以及这些岗 位的工作职责和任职要求, 还有就是不同类型的组织 文化之间有什么差异,不同类型的人适合什么样的团队 氛围……所以,我总说自己对真实世界的了解要比大多 数人多,可以算得上“见多识广”了。 2015 年,果壳孵化了一个创新项目——在行,就 是大家可以通过在行App约见各领域的行家。我属于比 每个职场人都该尽早知道的职场真话,帮你建立职场客观认知。 人才发展专家薛毅然、独立内容顾问陈舒扬诚意之作,浓缩超20年人力资源经验! 【如果你是职场新人或即将进入职场】本书将为你展现客观真实职场,帮你了解个体优势、潜在发展路径及职场底层逻辑,快速实现自我定位。 【如果你是管理者】本书将助你识人识己,发现管理盲区,减少管理摩擦,提升团队效率。 【贴切案例】13次深度对话,46个职场案例,访谈体形式,阅读有启发,轻松不枯燥,解决你的职场困惑! 【直击痛点】 职业理想与现实的冲突、要不要选择自由职业、留在大城市还是回家乡、职场“站队”怎么站、如何看人选人、职业选择有哪些偏见、职场发展和个人幸福感有没有平衡…… 【干货满满】 46幅原创手绘插图,“划重点设计”关键金句,补充职场生存工具包,干货满满! 【犀利金句】越成熟的公司,工作越像“搬砖”。 身在职场,早点学会“站队”。 “工作狂”,不一定真正爱工作。 停下来,也不一定能找到方向。 主流跑道太拥挤,另辟蹊径也不容易。 【名人推荐】 畅销书作家赵昂作序推荐!百年基业创始合伙人唐长军、北京嘉观律师事务所主任韩雪,《了不起的居住者》作者敬子殷睐学堂创始人刘佳,天津卫视《非你莫属》常驻特邀嘉宾王雅赟、“女神进化论”创始人寺主人,《我们终将变富》作者兰启昌,资深媒体人紫娟鼎力推荐!