性格心理学(读懂性格背后的心理真相)

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一、乔布斯：坚毅专注，追求完美的苹果之父 “致疯狂的人—— 他们特立独行。 他们桀骜不驯。 他们惹是生非。 他们格格不入。 他们用与众不同的眼光看待事物。 他们不喜欢墨守成规。 他们也不愿安于现状。 你可以认同他们，反对他们，颂扬或是诋毁他们 。 但唯独不能漠视他们。 因为他们改变了寻常事物。 他们推动人类向前迈进。 或许他们是别人眼里的疯子，但他们却是我们眼 中的天才。 因为只有那些疯狂到以为自己能够改变世界的人 …… 才能真正改变世界。” ——乔布斯 乔布斯在1997年重返苹果后，为了一举扭转苹果 的形象，请来自己的老伙伴李·克劳创作了这段“非 同凡想”的广告词。而且每句广告词都有一个标志性 人物的黑白肖像——爱因斯坦、甘地、列侬、迪伦、 毕加索、爱迪生、卓别林、马丁·路德·金…… 事实上，这个长长的名单中还可以再加上一个人 ，那就是他自己——史蒂夫·乔布斯。他所取得的成 就已无须赘述，事实上造就了他无与伦比的成功的很 大一部分原因是他那完美到严苛的性格。 在一次访谈中，乔布斯曾用“专注、自我陶醉和 完美主义”来形容自己。对极致的追求，使他在产品 设计和研发中精益求精，哪怕是再小的细节他也会非 常认真，这就是他口中所说的“完美主义”。 案例1 只为完美，乔布斯因一颗螺丝钉解雇一位 设计师 乔布斯在开发一款新电脑时，要求他的设计师设 计出一款外表连一颗螺丝钉都看不到的电脑。设计师 绞尽脑汁，终于在规定的时间内交出作品——看不出 一颗螺丝钉的电脑。但遗憾的是，要求极为苛刻的乔 布斯仔细观察他的作品后，在这款电脑的外观上发现 了一颗毫不显眼的螺丝钉，而就因为这颗螺丝钉，那 位设计师被解雇了。 正是由于乔布斯不遗余力地追求完美，苹果产品 才无懈可击。除了产品本身，他还将产品发布会提升 到了艺术的高度。 看起来在台上身着黑衬衫、牛仔裤、白球鞋的他 一脸随意，但事实上这个过程已经演练了无数遍。经 过了几个星期的精心准备和上百人的共同努力，夹杂 着乔布斯一次又一次对参与者和他自己的痛责，最终 达到极致的境地。