我可以更成功(克服职业瓶颈的黄金法则)

作者简介

珍妮·布莱克（Jenny **ake）是一名职业策划师，她帮助人们打造他们所热爱的职业。她曾就读于加州大学洛杉矶分校的政治科学和传播专业，并成为硅谷一家政治民调初创公司的**个员工，后来到谷歌就职，在那里用五年多的时间做培训和职业发展项目，同时写了她的**本书《大学毕业后的生活》。珍妮在2011年离开谷歌，开始了自己的全职咨询业务。她经历了几次职业转型，并靠自己的努力成功地完成了这些转型，这使她成为帮助你转型的**人选。

内容简介

第1章 校准你的指南针 要有改变的能力，关键是要一直意识到你是谁、 你是什么样的人和你看重什么。 ——史蒂芬·R.柯维，《高效能人士的七个习惯 》 当你在AIRBNB上搜索一个住宿地点时，你会根据 价格、位置、大小和设施等标准缩小选择范围。你的 梦想之屋对别人来说，可能是一场噩梦。把你的价值 观当作人生的过滤器，这些搜索标准能帮助你弄清楚 轻重缓急。它们是能使你取得*大成就的一般准则， 是你生活所依据的核心原则。即使你尚未用语言描述 出你的价值观，它们也已经是你的身份和决策方式的 组成部分了。 在转型时，你的价值观会为你的重大决定规定界 限和基准。价值观能让你矢口道自己要追求什么，帮 助你确定接下来的行动，并揭示如何安排*常活动才 能获得*大的快乐和效率。 如果做出的选择与你*看重的东西相符，你就会 感觉踏实和安心，即使做出这些选择很困难。如果某 些做法让你感到心神不宁或忐忑不安，那就说明某种 价值观正在*到压制或被有意忽略。例如，讲真话符 合诚信的价值观，即使这样做会得罪其他人。通过说 谎或保持沉默而求自保就是不尊重这种价值观，而你 *后会因为没有遵守它而悔恨。 在你的一生中，价值观虽然不大可能发生剧烈的 改变，但它们在不同阶段的重要性可能会有所变化。 重大的变动可以迫使我们弄清楚什么对我们来说是* 重要的，以及我们自以为的信念和我们实际上如何支 配时间、精力和资源之间有什么差别。 你可能会觉得从价值观和愿景着手过于抽象，所 以不会对我们有太大帮助，或者我们很难将它们搞清 楚。但是，我提醒你不要跳过这一节的练习。弄清楚 你的价值观和愿景，是你转型的利器，而你能够轻易 地回答这些问题。 制造自己的指南针 贾斯汀有一次来找我，当时他准备要转型，但不 确定方向。他缺乏信心，因为他感觉在20多岁时有几 个错误的开局：辞去“为美国教书”组织的工作后， 开办了一个健康辅导和个人培训机构并*终倒闭。为 了渡过难关，他开始在家族企业做一份房地产工作。 但是他很快就感到，现实让他举步维艰，并且他 尽管坚持严格的健康习惯，但儿时就潜藏着的心脏问 题再次出现。这可能是他的工作压力大导致出现生理 症状的一个表征，这给他发出了信号：必须做出*大 的改变，并且宜早不宜迟。 我们的**步是探索他的价值观和真正的目标， 而不是他根据家庭的期望或自身的义务认为自己应该 做的事。贾斯汀随后明确了自己的*高价值观：经济 稳定，身体强健，充满活力，热爱自己生活的地方， 并享*志同道合的友谊。