企业技术创新的内在机制研究——基于股权结构与高管激励的视角

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内容简介

本书基于公司治理理论、激励理论和利益相关者理论，构建了股权结构、高管激励与企业技术创新关系的理论模型，并以我国战略性新兴产业上市企业为研究对象，实证 分析了股权结构、高管激励与企业技术创新的关系，揭示了其内在的影响和作用机制，研究了企业技术创新的内在机制。本书可为政府促进企业技术创新，以及企业提高自身技术创新绩效提供理论指导和借鉴。