工作的本质(初入职场的你应该懂得的工作基本规则)

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从“后台”登上“舞台” ●工作一开始时不顺心是 理所当然的 刚找到工作时，大概人 人的想法都是“太好了！”“ 我要加油干！”“在公司大展 拳脚的时候到了！”或许其 中有些人会想：“我要大干 一场，让企业有更好的发展 。”甚至有人野心勃勃地想 ：“将来我要当上这家公司 的总经理。”这些想法都不 错，我也希望年轻人能努力 上进。初进公司不满一年的 新人，应当拥有这样的冲劲 与热情。总之，你迈进了一 个全新的世界。虽说强烈的 程度有高有低，但所有职场 新人的共通之处便是这份期 待与冲劲。 你兴；中)中地加入公司 ，不久却发现现实不如想象 ，也不可能如你想象。你面 对的状况和在校期间大相径 庭。你过去得心应手、通行 无阻的做法不但得不到好评 ，还会不时被资深同事或上 司严肃警告。不久，你开始 觉得自己与这家企业格格不 入。在工作岗位上，你尝到 疏离和孤立的滋味，心中的 热情也逐渐淡薄、消散。这 时，有人开始苦恼：怎么在 职场中与人相处？怎么与上 司和资深员工打交道？怎么 才能搞好人际关系？有人甚 至萌生了干脆辞职或跳槽的 念头。现实中，也的确有人 会辞职。 但请仔细地想一想，你 有这些苦恼是理所当然的。 应届毕业生或企业每年招入 的新人以前一直过着“后台” 生活。“后台”生活是什么样 的呢？比如，即便不能按时 兑现甚至忘记承诺，也总会 被原谅。再比如，向朋友借 的钱即便少还一些，最多被 朋友抱怨一句“拿你没办法” ，随后便不了了之。当然， 后台之中也有长幼尊卑之分 ，但总的来说，后台还是个 外围的世界。 所谓后台，是指演讲厅 或剧场中演讲者或表演者候 场的地方。从“后台”一词可 知，它原指舞台后方保管乐 器的地方，或指舞台上被幕 布隔开供奏乐者演奏的地方 。后来，这个地方逐渐演变 成表演者更衣、化妆或候场 之处，也就是如今的等候室 。至今，相声演员在登台前 ，仍会在一间大等候室中候 场，等着轮流上台表演。几 名相声演员在等候室中碰面 ，自然地闲聊几句，他们的 随行人员也会相互聊上一会 儿。此时他们聊的大多是上 不得舞台的八卦。尽管后台 也有师兄师弟之分，但不太 讲究规矩礼节，所以大家聊 得很随意。后台，就是这种 供同伴之间谈天说地的地方 。 ●就业。就是进入职业世 界 不仅相声界，所有后台 或等候室虽然都有一定的规 矩，但仍然是个轻松自在的 地方。后台就是供同伴或亲 近之人相处的“外围的世界” 和“轻松的世界”。然而，一 旦你踏入社会，开始工作， 你就正式登上舞台，进入“ 严谨的世界”或“精确的世界 ”。也就是说，你开始进入“ 秩序的世界”。 换句话说，你从不事生 产、靠别人的钱生活的“业 余世界”走进了靠劳动换取 报酬的“职业世界”。 你过了十几二十年的后 台生活，难免一时转不过弯 来。但是，如果你将后台的 判断标准或思维方式带上舞 台，将出现什么情况？昨天 ，你还是一个喜爱闲聊、无 忧无虑的后台人员，今天却 突然登上舞台，不得不信守 承诺，绝不能迟到一秒或犯 错误。你还必须演好自己的 戏份，否则就无立足之地。 后台与舞台的思维方式截然 不同，感到迷茫是人之常情 。 ●拥有不同于过往的严谨 思维 因此，当你产生“为什么 我的想法行不通？”“为什么 我那么努力，却总是和周围 的人合不来？”的烦恼时， 不必耿耿于怀。事实上，这 些烦恼或困惑恰恰说明你是 个正常人。正因为烦恼的滋 扰，你才开始主动去理解舞 台与后台的区别。比如：“ 啊——，原来舞台有这些规 矩，我必须严格遵守”，“在 后台我可以自由自在，无忧 无虑，随心所欲地过日子。 但在舞台上，哪怕是一个无 足轻重、毫无存在感的小角 色，我也必须一丝不苟地演 好”，“关键是一点一点积累 小小的技能”。换句话说， 只要努力去了解“外围的世 界”与“秩序的世界”之间的 差异，那么你遇到的问题即 使会引发严肃的思考，也不 会演变成严重事态，你便不 会因此而感到压力重重或闷 闷不乐。 很久之前，因为睡懒觉 ，一名新员工在入社仪式上 迟到，立刻被人事主管勒令 “不用再来上班”，小小的迟 到变成了致命伤。许多公司 都给新员工规定了三个月试 用期。在试用期期间，企业 拥有更大的权力空间，解雇 员工也比平时更简单。当然 ，试用期期间的解雇同样需 要根据试用的主要目的，提 出客观合理的理由，还需要 符合世俗情理。那么，这名 新员工因为入社仪式迟到而 被直接解雇是否合理呢？ P1-4