我愿你起舞

作者简介

容非博士，美国华人大飞机设计科学家、高级工程师，拥有两项发明。美国纽约州罗彻斯特市中文学校创始人之一、原校长。

内容简介

45 比尔·盖茨的电话和微软的聘书 　　昕在学校里除了一直忙于学习和助教工作，还为毕业后找工作的事经常飞来飞去，到处面试。令我们纳闷的是，她明明在微软做了两个暑假的学生工，而且干得不错，为毕业后进微软工作打下了良好的基础，为什么一直没有听她谈申请微软工作和面试的事呢？我曾就此事与她在电话里交换过意见，她认为正是这两次到微软工作的亲身经历，让她做出了不申请到微软工作的决定，其中一个主要的理由就是：微软已从一个充满活力、蓬勃向上发展的新公司成为一个规模巨大、业务已走上轨道、全世界数一数二的跨国软件公司了，其管理机构庞大，各种各样的规章制度健全，运营起来惯性很大，不见得有利于新员工的创新和发展…… 所以微软不是她的首选。我虽然在美国职场有十多年的工作经历，先后在几家公司当工程师或部门经理，其中有两家还是全球著名的大公司，但“隔行如隔山”，因为从事的不是计算机方面的工作，故我有自知之明，仅向女儿提供了一些参考意见。 　　2005年12月，昕飞回西雅图过寒假，并到医院做膝盖前十字韧带手术。手术做得很成功，但术后要做一系列的康复治疗。在家养伤和做康复治疗期间，昕在一个星期五到微软的视窗安全部门去看望她在暑假时一起工作过的同事们，但不巧他们都外出了，于是昕就到其他部门及人力资源部和认识的人们打招呼、问候。 　　寒假一眨眼就过去了，2006年1月月底，昕回到了学校。一天晚上，她打电话给我，说她回校后收到了她在微软视窗安全部门实习时的第二层经理尤里·伦敦的电邮，谈及希望她参加微软的事宜。昕说，尤里听说她决定只在硅谷找工作，建议她先别急着做决定，放慢脚步，去微软与他面谈。尤里还说他希望昕也能与部门里出色的两位女经理谈一谈：一位是与尤里级别相同的测试部主任，另一位是部门的总经理（来自贝尔实验室，是尤里的第二层经理）。最后他居然加了一句：如果需要的话，也可以请比尔·盖茨出面与昕谈谈。昕把尤里的电邮转发给我，让我看完后再和她打电话讨论怎样处理此事较妥。 　　看了尤里给昕的邮件之后，我打电话和昕交换意见。昕还是觉得一来学习忙，二来硅谷的工作机会对她有相当大的吸引力，故不愿意耽误微软这么多人的宝贵时间。我则劝她说：“你在微软时这些经理们都关照你，看好你。现在他们这么重视你，邀请你去面谈，要是你拒绝他们，情理上说不过去。你应该去微软谈谈，然后再决定，这样会比较恰当。”最后，昕接受了我的建议，2月1日清晨回了电邮给尤里，同意马上到微软去见他们。 　　微软的人力资源部当天就与昕联系，询问昕的时间安排。昕觉得一天后就去西雅图比较合适，并可以顺便利用星期五面试结束后的周末回家一趟。可能因为时间仓促，微软负责安排行程事务的工作人员无法按昕的时间表订到同一家航空公司的来回机票，便马上订了两家航空公司的单程机票，即便机票价钱贵些，他们还是满足了昕提出的时间和行程。 　　星期四下午，昕飞抵西雅图，晚上在家和我们一起吃晚饭。饭后我们聊了一会儿，她就开车去微软预订的旅馆住，准备第二天上午的微软面试。 《我愿你起舞》讲述了一位科学家的奇葩女儿在成长、成才、成功的路上不断挑战自我、追逐改变世界梦想的精彩历程。此书不仅包含了对家庭教育理念、成功的意义的探讨，更点出了新一代年轻人的追求目标以及两代人之间代沟的问题。此书也重新审视了中国当今教育观念的通病——成功止于大学，更以另一种视角再现了年轻人追逐梦想的艰难历程。