
出版社: 工商联
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折扣购买: 职场必读 : 做一个心智成熟的人
ISBN: 9787515829333
子不言,长期致力于员工培训、职场培训、职场提升领域的咨询工作。拥有近20年从业经验的资深培训师与辅导教练。编写了多本管理类、员工励志类图书。
第一章 敬业,卓越员工共同特征 敬业是优秀员工的共同特征。公司最需要的人一定是敬业的员工。没有敬业精神的人,哪怕能力再强也很难对公司做出多大的贡献 ;即使员工的能力相对较弱,如果非常敬业,那么员工也能够在自己的舞台上实现自己的价值。 拥有敬业的职业态度 从大的方面来说,敬业是职业道德的崇高表现;从小的方面来讲,敬业是一种必不可少的职业态度。一个没有敬业精神的人,即使能力超群也不会获得他人的欢迎和尊重;而一个具有敬业精神的人,哪怕能力相对比较薄弱,仍然能够找到使自己的能力得到充分发挥的平台,踏踏实实地实现自己的价值,从而更容易受到他人的欢迎和尊重。 通常来说,人与人之间的智力差别实际上是很微小的。工作成效的高低在很大程度上不是取决于智力的高低,而是取决于态度的优劣。相关调查显示:能力高超已经不再是公司招聘时的首要考虑因素,拥有正确的工作态度才是公司招聘时首先要考虑的。相当多的雇主认为,公司在聘用人员时首先考虑的就是敬业精神,其次才是相关的职业技能以及工作经验。 部分员工总是以为,工作是给公司做的,自己没有从中得到多么大的报酬,于是就采取一种敷衍塞责、应付了事的态度。这样的员工往往不能胜任本职工作,也会失去自己的信誉,而人们对于他所做的其他事也会自然而然地抱着怀疑的态度。如果他能够认真地做好本职工作,那就会有更好的工作机会等着他,使他不断获得更高的信誉和绩效,从而形成良性循环。 对于敬业的职业态度,联邦储备银行总裁丽贝特·博伊尔曾经这样加以评说:“公司聘用人的第一标准是具备敬业精神。我以为,工作是一个人的基本权利,而有无权利在这个世界上生存则看他能否认真地对待工作。从某种意义上说,公司给一个人工作,实际上是给了他一个生存的机会。显然,他唯有认真地对待这个机会,才对得起公司给予的待遇。”可以想象,拥有敬业的职业态度已经成为很多公司选拔人才的第一标准。 不管你心怀多么远大的理想,你都要首先尽己所能做好自己的本职工作,这就是你的敬业精神的具体体现。 伦敦马克西姆饭店有一位老招待。虽然当招待三十余年了,他却仍然干得非常开心,因为他明白自己没有接受过高等教育,能够从事现在的工作已经心满意足了。他的心态一直表现得很平和,因而将自己的本职工作干得非常出色。 对于大多数人而言,工作在他们的生活中占据着相当重要的位置,正如心理学家威廉·赖克所说的那样:“热爱工作和知识是我们的幸福之源,也是支配我们生活的力量所在。”因此,我们需要处理好工作与生活的关系,更好地生活离不开工作作为保障。 假如我们仅仅将工作视为一种谋生手段,那我们就不会从心里去重视它、热爱它;而一旦我们将工作作为提升自身能力和拓宽自己经验的途径时,我们才可能从心里去重视它、热爱它。实际上,工作带给我们的,将远远超过我们想要的。 工作不应仅是生存的需要,更应该是实现个人价值的需要。你总不能无所事事地终了一生,应该想方设法让自己的兴趣与正在从事的工作结合起来。不论正在做什么,你都要从中找到乐趣,并且真心喜爱所做的事情。 年轻的时候,麦卡沃伊先生是一个看管旋钉子机器的工人。每天从早到晚,他所接触的都是钉子。天天在钉子堆里打滚,这种工作对他来说实在是太枯燥乏味了。 于是,麦卡沃伊先生开始抱怨起来:“我们每天这样把一生都消磨在钉子堆里,有什么意义呢?这种工作永无出头之日:做出了一批制品,另一批制品便又接连而来。”他旁边的另一位工人听了他的话,深以为然,也跟着抱怨起来。 后来,麦卡沃伊先生发现抱怨不仅没有使工作得到改善,而且使自己工作得越来越累。于是,他就想:“我是不是可以从工作中发现一些有趣的游戏呢?”这样想着,他也就开始寻找工作中的乐趣了。 麦卡沃伊先生对那个与他一起抱怨的工人说:“我们光抱怨工作也于事无补。不如这样,我们来一场比赛,你来磨旋钉机上的钉子,将钉子外面打磨得光光的;我来做旋钉子的工作,谁做得快就算谁赢。” 那个工人非常赞同麦卡沃伊先生的提法。于是,他们开始了比赛,使工作效率提高了近一倍,也因此受到了老板的奖励和提拔。 后来,麦卡沃伊先生成了机器制造厂的厂长,因为他懂得怎样对待工作,与其被动承受,不如主动接受,这样才能将工作做得更出色。 在工作中,我们可以获得经验和增强信心。热情越高,决心越大,工作的效率才会越高。当你充满热情工作时,工作不再是一件苦差事,而是有人付钱请你来做你喜欢做的事情。你是在工作,同时,也是在为自己寻找乐趣。 只有干一行爱一行,对工作尽心尽力,将敬业视为一种美德,你才能找到成功的道路。虽然公司最需要的人的标准会有很多种,但是任何一个公司最需要的一定会是敬业的人。只有敬业,你才能够安下心来工作,在工作中发挥自己的主观能动性,取得超凡脱俗的绩效。 员工职场修炼十堂课。 职场生存指南,引领你摆脱职业生涯中错综复杂的困境,在不断探索中最大限度地实现自己的个人价值。