逆袭

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范雎 怀才不遇时，该如何 破局 在职场中，有不少人 都有这类困惑和抱怨：我 明明做得很好了，为什么 老板总是看不到？我到底 该怎么做才能升职加薪呢 ？ 这些人大多认为自己 怀才不遇一明明能力不差 ，是匹“千里马”，却没有 “伯乐”来赏识；自己是“ 金子”，却没有“发光”； 自己是天才，却没有机会 表现。接着，他们抱怨起 命运的不公，领导的识人 不明，等等，有的甚至陷 入怨天尤人的境地。 那到底什么是怀才不 遇呢？ 《辞海》中是这么解 释的：有才能而不被赏识 任用。也就是说，有才能 ，却遇不上赏识的人，导 致没有机会施展自己的才 华和理想。 然而在现实语境中， 怀才不遇也分两种：一种 是当事人真的有能力，也 确实不太走运，一直遇不 到赏识他的“伯乐”，所以 可能会有很长一段时间的 郁郁不得志，壮志难酬； 另一种是自身能力不足， 对自己的评价偏高，自身 原本就不是“千里马”，却 总是抱怨遇不到“伯乐”。 如何判断自己是不是 真的怀才不遇呢？当我们 真的怀才不遇时，有什么 办法可以帮我们破局呢？ 我们不妨听听范雎的故事 。 范雎是谁 他是战国时期的著名 政治家和军事谋略家，他 的故事在《史记》《战国 策》等书中都有记载。 范雎曾是魏国的门客