
出版社: 哈尔滨
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折扣购买: 人生路上的自我修炼/心灵励志袖珍馆
ISBN: 9787548406563
奥里森·马登(Orison Marden),现代成功学的奠基人,20世纪最伟大的成功励志导师,被誉为“美国个人奋斗精神的代言人”。他的著作有一种不可思议的魅力,跨越了40多个国家,被译成35种语言,以其积极的生活哲学,激励和鼓舞了无数年轻人奋发向上,不断改变自我,以获取幸福的人生。从美国历届总统到南非前总统曼德拉,从洛克菲勒、乔治·索罗斯、比尔·盖茨到施瓦辛格、大卫·贝克汉姆,都认为马登的著作在青年时期对他们产生了决定性的影响。
第03章 让自己主宰命运 安德鲁·卡内基说:“如果一个年轻人没有 把自己定位成未来的合伙人或者大公司的主管, 那么我就决不会看好他。永远都不要在爬到首席 办事员、领班、总经理的地位时就沾沾自喜,即 使只是一点点的自得也是要不得的。时刻都应该 告诉自己:‘我的位置只能在最高处。’你必须做 你自己梦想的主宰。发誓一定要努力爬到最显赫 的职位,否则决不罢休。干万不要让一些小的甜 头分散你的注意力。” 那些长期做雇员的人,由于长期听从别人的 指令来进行工作,他们的创新能力和工作积极性 很有可能会大打折扣,他们的个性也终将被磨得 失去棱角。人们在面对突发情况时,承受的那种 压力或者随机应变而实现目标的过程往往能够激 发潜能,在这样的情况下他们的反应会变得更加 灵敏,而他们的创造力也会更加突出。如果你总 是为别人工作的话,那你的那些能力就不太可能 得到非常充分的发展。在老板的手下工作并为他 制订工作计划时当然不会像成为老板后为自己工 作那样动力十足,因为后者需要努力地扩充自身 的实力,还要富于冒险精神。 而那些白手起家的人要算我们这个国家的中 流砥柱了,他们是不甘屈居人下的成功人士。也 可以说他们是美国前进的原动力。他们积聚力量 的过程与北部橡树成长的历程有着惊人的相似之 处。那些橡树从种子发芽之后,每长高一寸都要 不断地与狂风暴雨相抗衡,不断地汲取力量直至 长成参天大树。白手起家的成功人士也同样是这 样,他们通过自己不断的奋斗来努力地向上爬 升,并且成功地在竞争激烈的社会中赢得一席之 地,而那种艰苦的磨炼正是成就他们的根本 原因。 长时间做雇员的人通常责任心都不会太强, 这是因为当他们遇到困难的时候总会有人来点拨 他们,因此他们便会心安理得地依赖他人来解决 问题。由于他们已经非常习惯按照他人的指令进 行工作或者习惯于执行别人所制订的计划,所以 他们反而对自己制订的计划和思考的能力没有丝 毫信心。再过一段时间后,他们其中的大部分人 如果觉得肩负的责任不够重的话,他们就很容易 沦落为工作的机器。由于他们没有为自己建立起 足够的信心,所以他们在日常的工作中便会或多 或少地表现出软弱无能的缺点,甚至是习惯依赖 他人。 如果你想把性格中的强大力量激发出来,那 么拥有一颗自由的心灵并且可以不受任何人或任 何计划的约束就是其中最重要的一个前提。你只 有在拥有完全的自由并且可以独立大胆地开展自 己的工作而不受限制时,你的心灵才可以任意飞 翔,你才会飞向从未涉足的且无边无际的全新领 域。要知道自信永远是帮助人们迅速成长的最强 动力。 那些在大公司上班的雇员常常会产生一种非 常强烈的优越感,仅仅是大公司的名气就足以让 他们感到心满意足了。然而,那些大公司里的小 职员也只不过是一台庞大机器轮子上的小齿轮而 已,那样的生活难道比做自己的老板还要好吗? 即使你的公司很小,但你可以自由自在地发挥自 己的个性和能力,这样的工作难道不是更让人羡 慕的吗? 如果把那些在普通的职位上为别人工作的雇 员和自己当老板的人相比,即使雇员的工作量再 大,他们能学到的东西仍然是非常有限的。自己 当老板的人必须努力地不被竞争的狂潮所淹没, 必须想方设法地保护自己免受失败和经济危机的 打击,同时还要精打细算和注意节约,时刻注意 审时度势地调整自己的工作计划。因此,这些必 要的磨炼自然而然地锻造了他们的管理能力、领 导气质以及卓越的忍耐力、毅力和勇气。生存和 竞争的压力迫使他们不断地向前冲,并且时时刻 刻地考验着他们的能力,他们所有的独创力和进 取心也一起被激发出来了。我们也不得不承认只 有这样残酷的处境才会迫使我们不断努力,迫使 我们打起十二分精神力图把每件事都做得完美无 缺。这些无形中的压力把我们变得逐渐强大且日 益完善。当我们被迫思考和被迫学习的时候,当 我们为了让自己的企业蒸蒸日上而努力筹划时, 我们也同时度过了自己最惊人的成长过程。 现今这个竞争激烈的社会中最流行的便是强 强联合了,对那些启动资金并不充裕的年轻人来 说,他们就像是在战场上只剩下最后几颗子弹的 战士一样。如果他们想要实现自己的梦想,那就 必须在实现目标的过程中加倍小心,而且还要付 出加倍的努力,因为任何一点一滴的得失对他们 来说都至关重要。他们必须把自己所有的判断 力、勇气、智谋、洞察力和创造力完全地调动出 来,让自己的每一次出击都准确而有效,因为此 时此刻他们的每一美元都是异常宝贵的。 在这个年轻人成长之后又会发生什么呢?他 察觉到自己内心的意志不断地督促他做任何事情 时都力求完美,而且在解决棘手问题的过程中不 断地磨炼自己的心智,甚至是绞尽脑汁地让公司 的收支达到平衡,支付各种各样的费用和票据, 绞尽脑汁地考虑着该如何度过生意的淡季。这一 切感觉起来就像是一盘巨大的人生象棋,而比赛 的结果就是个人的荣誉得失。因此每一步的选择 都可能会对全局的结果起着至关重要的决定性作 用,走错任何一步所带来的后果都是他承担不起 的。一着不慎就有可能全盘皆输,所以他绝对不 能有丝毫的粗心大意,不能消极行事或是有一丝 一毫的懈怠念头。他没有一点时间用来打盹,反 而必须时时保持着警惕性,细心地留意,为的是 不放过生意场上的任何一个机遇,同时还得防备 着竞争对手所设下的陷阱和圈套。 或许当你在为别人而工作时,你心中的抱负 能够促使你爬到很高的职位,然而,当你自己当 老板时,你就会明显地察觉到自己体内产生了一 种全新的动力,这种动力强有力地推动着你全心 全意地做好每一件事。你甚至会向全世界展示你 生来就是强者,成功必然是属于你的。而你内心 中最强烈的欲望就是在人群中找到属于自己的位 置,并且能够在自己的身上体现出某种伟大的精 神。当你为了薪水而工作时,你从中学到的东西 与你为了自己热爱的事业努力奋斗时所学到的东 西自然不可相提并论。 最伟大的教育家和最出色的教师莫过于个人 的责任感了。以下的例子也许我们每个人都见到 过,有些年轻的女子在幼年时享受着锦衣玉食的 奢侈生活,她们从来没有想过要靠自己努力工作 去赚钱,但由于家庭突然发生了变故,她们不得 不开始工作为了养活自己甚至是她们的父母。然 而,正是在这样的情况下,她们往往能爆发出非 凡的动力和力量。同样还有一些年轻的男子突然 被置于独力支撑父亲留下的巨大产业的境地之 下,此时此刻的他们也会表现出让所有人都对他 们刮目相看的胆识和魄力。可以说他们在逆境中 被激发出来的能量超出了所有人的想象力。 要想展现出自己的全部实力,那你就必须把 自己置身于紧急的状况中或者是必须承担巨大责 任的状态下。当我们感觉自己已经没有任何退路 的时候,而且除了自己没有任何人可以依靠时, 我们就会在绝望中奋起,从而杀出一条血路! 我有一个朋友生活在纽约。30岁之前的他一 直在为别人工作,然而只拿着微薄的薪水。因为 他在工作中一直处于下级的地位,所以他从来都 没有机会去检验自己的能力和才华,但是每当一 想到自己必须要按着他人的意愿去工作时,他就 会非常恼火。当他终于摆脱了老板的束缚而自己 独立地做起生意时,他的快速成长让所有人都瞠 目结舌,短短的几年时间里他就成长为生意场上 举足轻重的人物。成为老板之后他的工作热情和 工作能力全部被调动了起来。他在为自己制订工 作计划时总是能够充分地发挥自己的决策能力。 虽然他在执行别人的计划时表现得并不一定十分 得力,但执行自己的计划时就另当别论了。他成 功地把自己的每一个想法付诸实施而且把它们转 化成了最丰厚的利润。 有一个最大的弊端存在于为别人工作时,那 就是个人的能力会在这一过程中不断地缩水,那 是因为我们缺乏锻炼自身创造力和提高自身素质 的机遇。我们总是担心犯下这样或那样的错误, 因此我们便不敢迎接所遇到的挑战,这样的念头 永无止境地阻碍着我们,我们的决策能力、创新 能力和提出独到见解的能力便永远得不到提高。 “我可没有能力为自己工作,我不可能自己 独立地去做生意。”这样的念头或许你始终都有。 但是如果你的老板当初也抱着同样的想法,如果 他觉得这辈子还是为别人工作要稳妥一些,那他 还会有现在的一切吗?难道你不具备他那种独立 的自由吗?难道你不应该给自己一个机会吗?难 道你不应该把自己的才华和激情充分发挥出来 吗?难道这个社会规定了你必须要承担为别人辛 苦赚钱的义务吗? P50-56