组织与管理研究的实证方法（第四版）

作者简介

陈晓萍，伊利诺伊大学心理学博士，美国管理科学院院士、美国心理科学学会院士，美国华盛顿大学福斯特商学院组织管理学Philip M. Condit讲席教授。曾任华盛顿大学福斯特商学院副院长( 2016—2020 )和组织管理系主任( 2009—2015) 。目前担任Management and Organization Review主编，以及双语杂志《管理视野》的创刊和执行主编。研究领域为组织行为和人力资源管理，主要研究课题包括跨文化管理、个体和群体决策、领导力、管理沟通、商业谈判、创业者激情和中国人的关系等。 沈伟，北京大学心理学学士，得克萨斯农工大学战略管理学博士，目前担任中国管理研究国际学会副会长兼第十届学会会议主席，美国亚利桑那州立大学凯瑞商学院院长咨询委员会杰出教授，管理与创业学系主任，并曾担任负责中国项目的副院长（2016—2019）。他的研究主要致力于从行为角度探讨企业战略决策者之间的关系及其对企业的影响， 具体研究课题包括高管的选拔和继任，董事会的构成，公司治理，企业研发投入强度，以及组织变革等。

内容简介

中国管理研究国际学会( IACMR)组织海内外优秀华人学者编写，参与者大都担任过顶级期刊主编、副主编或编委，他们将其多年积累的专业知识与学术思考，凝结成这一部管理学研究方法指南。 自第1版问世以来受到广大读者的喜爱及好评。第4版重新梳理了全书的逻辑和结构，在第3版的基础上，章节有合并、有新增(增加了田野实验和机器学习分析方法)，亦有顺序调整。新的内容架构让读者的学习路径更加合理，学习更加高效。 第4版增加了“学习目标”“思考题” “延伸阅读” 等栏目，不仅方便教授研究方法类课程的老师作为教材使用，更有助于学生自学。 第4版配套了线上资源，包括附录数据、研究案例、思考题解题思路、参考文献等，读者可以扫描首页二维码获取。 第4版配套了教学课件，任课教师可以通过末页介绍的方式联系出版方申请。