团队冲突因子结构及其对团队创新绩效的影响关系研究(精)/清华大学优秀博士学位论文丛

团队冲突因子结构及其对团队创新绩效的影响关系研究(精)/清华大学优秀博士学位论文丛
作者: 马琳
出版社: 清华大学
原售价: 59.00
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ISBN: 9787302502685

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