深圳工会40行知录

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诞生在改革前沿的深圳 热土上，深圳工会继承了这 座城市敢闯敢试、敢为人先 的精神财富。回首过去四十 余载，深圳工会积极探索中 国特色社会主义工会工作发 展新路径，先后创造出“蛇 口模式”“宝安模式”“理光经 验”“源头治理劳资纠纷试验 区”等具有时代特征和深圳 特色的工会工作经验。在继 往开来的历史节点上，深圳 工会勇担使命，积极投身于 深圳建设中国特色社会主义 先行示范区的时代洪流之中 ，在夯实工会基层组织、提 升产业工人队伍、探索基层 社会治理、推动智慧工会转 型、关爱新业态劳动者、培 养社会化工作者等六个方面 着重发力，取得了令人瞩目 的丰硕成果，在深圳不断深 化改革的精神图谱上增添了 浓墨重彩的一笔。 开拓先行先试之路 建立一套可复制、可推 广的深圳工会标准 当前，世界正处于百年 未有之大变局，各种变革因 素相互交织、相互激荡，深 刻影响着劳动关系和其他社 会格局。作为中国改革开放 的前沿阵地和经济最活跃的 地区之一，深圳面临着更为 复杂严峻的局面。 深圳商事主体密集，拥 有大量中小微企业。据统计 ，2021年，深圳地区生产 总值超3万亿元，商事主体 总量超380万户，居全国大 中城市首位，其中企业241 万户，外商投资企业和民营 企业数量占比超过90％。这 些蓬勃发展的各类经济主体 吸引了来自全国各地的劳动 者，全市职工总量超过 1200万人，其中异地来深 务工人员近千万人，城市人 口倒挂特征明显。 同时，作为一座以高新